Wir suchen kompetente Verstärkung

Als Agentur für digitale Medien konzipieren, gestalten und programmieren wir Internetportale, Websites, E-Commerce-Lösungen, webbasierte Software und mobile Anwendungen. Wir bieten hochwertiges Interface-Design, Online-Strategien, Entwicklung und Implementierung von digitalen Anwendungen aus einer Hand. Als Verstärkung für unser 16-köpfiges Team suchen wir ab spätestens Dezember 2019 oder zum nächstmöglichen Termin:

Projektmanager (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Konzeption und Management von komplexen digitalen Projekten und Teilprojekten
  • strukturierte Projektabwicklung und Koordination von Projektteams bestehend aus Entwicklern und Interface-Designern
  • Kundenbetreuung und -beratung im digitalen Marketingumfeld (technische Weiterentwicklung der genutzten Plattform / Online-Kampagnen / SEM)
  • Qualitätssicherung bei laufenden Projekten

Ihre Qualifikation

  • abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Informatik, digitale Medien, Wirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung im digitalen Sektor, idealerweise Agenturerfahrung im Projektmanagement
  • Erfahrung im Bereich agiles Arbeiten/Projektmanagement
  • grafisches Gespür und nutzerorientiertes Denken
  • Kenntnisse im Umgang mit gängigen Web-CMS, insbesondere TYPO3 und WordPress
  • wünschenswert wären zudem Kenntnisse im Umgang mit gängigen E-Commerce-Systemen, z. B. Magento und Shopware

Was wir bieten

  • ein spannendes und kreatives Arbeitsumfeld
  • faire Vergütung
  • interessante Projekte und vielseitige Aufgabengebiete
  • Förderung Ihrer individuellen Stärken
  • eigenverantwortliches Arbeiten
  • ein angenehmes und freundschaftliches Arbeitsklima in einem Team aus 16 Mitarbeitern
  • sehr flache Hierarchien
  • gute Verkehrsanbindung
  • Teilnahme an Community Events (Messen, Fortbildungen)
  • gute Laune und leckeren Kaffee

Was wir erwarten

  • hohes Maß an Engagement und Begeisterungsfähigkeit
  • Abstraktionsfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise
  • sehr gute Selbstorganisation und hohe Eigenverantwortung
  • Präsentationssicherheit
  • Teamfähigkeit und Führungsqualität
  • hohe soziale Kompetenz
  • hohe Affinität zu digitalen Medien und gutes Gespür für Trends im Digitalbereich
  • Zuverlässigkeit und Sorgfalt
  • sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch in Wort und Schrift
  • gute Kommunikationsfähigkeit in Englisch in Wort und Schrift

Sie haben Interesse oder Fragen?

Für Rückfragen zur o. g. Stellenbeschreibung wenden Sie sich bitte direkt an Norbert Diedrich – gerne per E-Mail an n.diedrich@bueroparallel.de oder Telefon unter 0931/809984-80. Sofern wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte direkt an jobs@bueroparallel.de. Wir freuen uns darauf!

Verwendung von Cookies

Um unsere Webseite für Sie optimal zu gestalten und fortlaufend verbessern zu können, verwenden wir Cookies. Durch die weitere Nutzung der Webseite stimmen Sie der Verwendung von Cookies zu. Weitere Informationen zu Cookies erhalten Sie in unserer Datenschutzerklärung.